社会保険の調査に関する相談について

予めご希望の日時の候補をご検討いただいてから、電話またはメールにてお申込みください。メールの場合には、お問い合わせフォームよりお申し込みください。

社会保険の調査に関する相談は、面談相談と電話相談があります。

労務資料を見てほしいなどをご希望される場合には、面談相談が適しているかと思います。

また、遠方の企業様の相談も積極的に受け付けておりますが、遠方の企業様で企業様か当事務所の社労士かが移動可能な範囲でない場合には、電話相談になるかと思います。

面談相談は、労務資料などを実際に拝見させていただいての対応が可能となります。社会保険調査の案内文書、賃金台帳、出勤簿、雇用契約書・労働条件明示書などを社労士の目で確認させていただくことが可能です。

面談相談の時間制限は、特に設定しておりませんが、経験上、概ね2時間程度で大丈夫かと思います。

ただし、賃金台帳、出勤簿、雇用契約書・労働条件明示書などの資料が不備で、その整備の助言まで必要な場合には、2時間を超えることも予想されます。

また、それらの労務資料の整備をⓖ希望される場合には、別途、日数を要する場合があります。

主な対象は面談相談が難しい企業様になるかと思います。

面談相談と異なり、社労士が、直接、労務資料などの確認を行うことができません。

相談時間は、1回2時間までとさせていただきます。

※上記料金は消費税込みの金額になります。

※電話相談の場合は、前払いとなります。お申込み時に振込口座をご案内させていただきます。

※面談相談は、基本的に、当事務所の社労士が訪問させていただく形をとらせていただいており、別途、交通費のご負担をお願いいたします。

◆ご不明な点がございましたらお気軽にお問合せください。